岗位职责：
1.主持的整体工作，组织实施公司下达的业绩任务的完成
2.实施门店年度，季度，月度工作和业绩的目标计划
3.负责门店内合项任务，门店内环境和员工工作状态，监督，门店会议，合同签订，按揭，过户，房客源开发，带看等的协调工作
4.负责每周每月向上级汇报，门店销售统计与分析报表
5.认同公司，忠于公司，以公司利益为主，以大局发展为主，有****，有责任感
岗位要求：
1.一年及以上二手房销售经验，一年以上店长管理经验
2.较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力
3.精通团队管理，客户管理等，熟悉店务各项流程的制定，执行。
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